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驻村主要做法成效和经验心得

时间:2023-12-30 14:36:51
驻村主要做法成效和经验心得[本文共2528字]

情系帮扶村 尽心办实事

驻村主要做法成效和经验心得

一、主要做法与成效

驻村以来共筹集资金(包括实物)902.36万元,人均收入从2013年8656元达到2016年11800元。我村先后被上级授予 “先进基层党组织”、“文明村”等荣誉。

(一)深入调查摸底,制定发展规划。驻村伊时,为了及时掌握第一手资料,摸清该村的基本情况,我采取“请进来、走出去”的形式开展调查研究,通过深入的潜心调研和悉心收集、归纳和总结,我与镇党委、政府和村“两委”成员一起,制定了村三年发展规划,提出了三年内“修缮一条路、新建一座桥、扮靓一片庄、发展一个产业、建设一个坚强阵地”的“五个一”目标,为村勾勒出了一副打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。

(二)加强党的建设,提高队伍素质。抓好基层党组织建设是我的一项重要任务。驻村伊始,恰逢第二批党的教育实践活动开展,我以此为契机,先后与村两委班子一起认真制定了《村工作制度汇编》、《基层党组织软弱涣散整顿转化方案及措施》等科学、规范、标准的管理制度,并通过入户走访收集意见和建议11件,解决实际困难问题7件,帮助调处矛盾纠纷2件;以发展青年党员和农民脱贫致富紧密相结合,接收预备党员1名,发展入党积极分子1名。

(三)落实工作机制,推进精准扶贫。公司十分重视驻村工作,为增强精准扶贫工作的计划性和针对性,公司领导多次到两村调研走访,紧紧围绕精准扶贫“348”的工作机制做好工作计划,坚持实事求是,结合实际,量力而行,分步实施。按照“一申请、两比选、三公示”的“三步工作法”精准识别机制,按照“四因四缺”方法进行分类到位。最终经梳理,全村共确定建立档案贫困户13户50人,其中低保户4户15人,扶贫户9户35人。因病致贫有6户26人,因残致贫有1户3人,因缺劳力致贫有6户21人,切实做到心中有数、有的放矢对因病、劳力弱的致贫户,实施创业培育型。采取“公司+专业合作社+贫困户”的模式,公司紧紧结合我村实际,面对我村绿化苗木销售渠道窄的情况,积极协调、千方百计帮扶,以挂钩帮扶的公司销售平台,村两委成立的“六金绿化苗木专业合作社”,在家发展种殖产业,帮扶贫困户发展苗木种植70多亩,共采购了15万元的绿化苗木,共计帮扶贫困户年均人增收1300多元对因残、缺资金又有一技之长的致贫户,采取资金互助型。由信用社“小额信贷”、村里担保,帮扶人提供信息帮助就近安排在县城和集镇经营创业,今年来,共发放低保金5.56万元,贫困残疾人困难救助金1.5万元;开展“金秋助学”活动,帮扶黄训民等3户困难家庭3位即将入学的大学生每人发放2000元助学金,其中,亲自与二女户大学生结对帮扶,每年将资助4000元,至到大学毕业对缺动力致贫的农户,采取结对帮扶型。就近协调安排到村里的危桥新建、道路硬化等项目建设工程做工。同时,建立由党员、村民小组长、村民代表、贫困户、种养能手、农业机械能手等组成的劳动力互助会。在犁田、插秧、割稻、烟田起垄、烟叶种植和烘烤等重要农忙节点,根据贫困户劳动力需求,统筹安排互助活动;文化结对型。围绕“文化惠民”目标,投入15万元建设文化文明墙,打造文化礼仪走廊、修建文化文明亭和建设生态文明路等文化设施,采购价值3万元的6台电脑和1台电视,帮扶建立村部公共电子阅览室和文化活动室;春节前,公司深入我村结对帮扶,现场为当地群众挥毫泼墨写春联

(四)狠抓整村推进,完善基础设施。一是危桥新建。在公司的大力支持下,面对本村村民盼望了近10年的危桥进行新建,投入60万元建设新桥;投入25万元安装66盏LED太阳能路灯,实现村庄亮化;投入101.6万元对村2.7公里黄泥路进行道路硬化,并安装道路安全护栏和排水沟等设施,彻底改善了村民“晴天一身灰,雨天一身泥”的情况;投入19.1万元建设集老年活动室、农村书屋、五保户安置点和农村医疗卫生室等一体的实用性强、适合农村老年人的农村幸福院;投入45万元建设集休闲广场、便民候车凉亭、健身和绿化等设施的3个居住集中区农民文化公园;投入专项资金392万元进行土地整理,做好了土地平整,土壤改良,完善了田间路、林网和沟渠等建设;投入专项资金112.2万元,对全村8条渠道进行改造,共使767亩农田受益。

二、工作经验

(一)要明确精准扶贫对象。在实施贫困对象识别前,要先行开展宣传工作,将贫困户的评选政策宣传到每家每户,并且进行摸底调查,让农民群众了解贫困对象的范围、致贫原因、自身是否符合条件等。在实施“三步工作法”时,要本着公开、公平、公正的原则,找出“真贫困”,杜绝“哪壶不开烧哪壶”现象,明确致贫原因,制定“一户一策”,为下步的精准帮扶奠定基础条件。

(二)要凝聚扶贫主体合力。明确对象后,“谁来扶”就是一个关键问题。要充分凝聚政府、社会、银行、群众自身等各个方面的力量,村干部在扶贫规划、统筹协调、宣传引导、监督考核等方面进行合理设计,促进了扶贫工作长期化、制度化;通过各种扶贫措施引导各种社会、银行、群众自身资源要素向贫困人口配置,充分实现“八种帮扶模式”,改善基础设施和公共服务,提高贫困人口收入。

(三)要建立扶贫长效制度。要建立起以各自然村为主体、有职有权、权责对等的扶贫工作责任机制,加强对“人、钱”的管理,确保干部“真帮扶”,广泛动员社会力量,拓宽扶贫资金来源渠道。要把改善贫困人口的生产生活条件、提高收入和生活水平、减少贫困人口数量及完成精准扶贫重点工作成效作为主要考核指标,并及时向社会公布。

三、驻村工作体会

(一)“统一思想,提高认识”是做好驻村工作的根本。我充分认识“强基惠民活动”的重大意义,自觉把思想和行动统一到上级党委的决策部署上来,切实增强自身的政治责任感和历史使命感。 

      (二)“转换角色,融入基层”是做好驻村工作的前提。做为驻村干部,以谦虚、谨慎、好学、上进的精神,找准位置,不摆架子,俯下身子,扎实工作,认真做好学员、设计员、宣传员、调研员与服务员,真正融入到村干部之中,真正融入到群众之中,真正融入到基层之中。 

      (三)“明确职责,主动工作”是做好驻村工作的途径。始终按照省委的要求,明确自己驻村的工作职责,带着责任去工作,带着感情去工作,坚持在学中干、在干中学,用心谋事,主动作为。 

       (四)“搞好协调,寻求合力”是做好驻村工作的支撑。在驻村工作中必须要做好如农业、交通、水利等有关部门的联系、协调,争取相关部门的支持、配合。 

      (五)“深入调研,掌握实情”是做好驻村工作的突破口。我做为驻村干部,是去办实事的,必须得开展调查研究,调查研究必须得深入,才能掌握真实的情况,才能对症下药,有的放矢。 

(六)“真抓实干,强村富民”是做好驻村工作的目的。工作中坚持深入到群众中去,把群众当亲人,倾听群众声心声,了解社情民意,摸清问题,提出对策,做到“想群众之所想、忧群众之所忧”,同时,在充分调研的基础上,帮助群众理清发展思路,解决群众的实际问题,以求真务实、真抓实干的工作作风,有序推进工作的开展。


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